ศูนย์รวมแฟรนไชส์น่าลงทุน

อัปเดตดีมานด์งานปี 62 “ภาษาต่างประเทศ” ยังคงเป็นทักษะสำคัญในทุกสายงาน


จ๊อบไทย (JobThai) เผย 6 สายงานที่คาดว่าจะเป็นที่ต้องการของตลาดแรงงานทั่วประเทศมากที่สุดในช่วงต้นปี 2562และมีการเปิดรับสมัครรวมกันกว่า 55,000อัตรา ได้แก่ งานขาย งานช่างเทคนิค งานผลิต/ควบคุมคุณภาพ งานธุรการ/จัดซื้อ งานวิศวกรรม และงานบัญชี นอกจากนี้ข้อมูลยังพบว่ากลุ่มงานดังกล่าวต่างมีความต้องการคนทำงานที่มีทักษะด้านภาษาต่างประเทศ ไม่ว่าจะเป็นภาษาอังกฤษ ภาษาจีน ภาษาญี่ปุ่น ฯลฯ ตลอดจนทักษะเฉพาะทางตามสายงาน ซึ่งหากมีสิ่งเหล่านี้จะทำให้เพิ่มโอกาสในการได้งานและได้รับเงินเดือนสูงขึ้น

นางสาวแสงเดือน ตั้งธรรมสถิตย์ ผู้ร่วมก่อตั้งและหัวหน้าผู้บริหารด้านปฏิบัติการจ๊อบไทย (JobThai)กล่าวว่าจ๊อบไทย ในฐานะผู้นำด้านการหางาน สมัครงานออนไลน์อันดับ 1 ของประเทศไทย ที่มีผู้ฝากประวัติกว่า 1.5 ล้านคน และมีจำนวนงานจากบริษัทชั้นนำกว่า 90,000 อัตรา ได้ทำการวิเคราะห์รวบรวมจากฐานข้อมูลและพบว่ามีตำแหน่งงานที่น่าสนใจจาก 6 สายงานยอดฮิตที่คาดว่าจะเป็นที่ต้องการของตลาดแรงงานในช่วงต้นปี 2562ดังนี้

1. งานขาย ประมาณ 21,200 อัตรา โดยประเภทงานย่อยที่เปิดรับมากที่สุด คือ

-Sales/AE – ประสบการณ์การทำงาน 0 – 3 ปี เงินเดือนโดยเฉลี่ยประมาณ 15,000 – 20,000 บาท ประสบการณ์การทำงาน 3 – 5 ปี เงินเดือนโดยเฉลี่ยประมาณ 20,000 – 30,000 บาท และหากมีความรู้หรือมีประสบการณ์ที่เกี่ยวข้องกับธุรกิจ อาทิ เคยผ่านงานขายอะไหล่รถยนต์ งานขายด้านโลจิสติกส์ หรือมีประสบการณ์ในด้านอุตสาหกรรมเครื่องจักร เครื่องกล ไฟฟ้า ด้านวิศวกรรม เป็นต้น รวมถึงทักษะด้านภาษาต่างประเทศจะได้รับเงินเดือนสูงถึง 40,000 – 60,000 บาท

-พนักงานแนะนำสินค้าประจำร้าน (PC) – ประสบการณ์การทำงาน 0 – 3 ปี เงินเดือนโดยเฉลี่ยประมาณ 10,000 – 20,000 บาท ประสบการณ์การทำงาน 3 – 5  ปี เงินเดือนโดยเฉลี่ยประมาณ 20,000 – 25,000 บาท และหากมีความรู้หรือมีประสบการณ์ที่เกี่ยวข้องกับธุรกิจไม่น้อยกว่า 2 ปี และมีทักษะด้านภาษาต่างประเทศจะได้รับเงินเดือนสูงถึง 30,000 – 50,000 บาท

-Telesales – ประสบการณ์การทำงาน 0 – 3 ปี เงินเดือนโดยเฉลี่ยประมาณ 12,000 – 20,000 บาท ประสบการณ์การทำงาน 3 – 5 ปี เงินเดือนโดยเฉลี่ยประมาณ 25,000 – 35,000 บาท หากสามารถสื่อสารภาษาจีนและอังกฤษได้เป็นอย่างดีจะได้รับเงินเดือนสูงถึง 35,000 – 60,000 บาท

2. งานช่างเทคนิค ประมาณ 10,200 อัตรา โดยประเภทงานย่อยที่เปิดรับมากที่สุดคือ

-ช่างเทคนิค – ประสบการณ์การทำงาน 0 – 3 ปี เงินเดือนโดยเฉลี่ยประมาณ 12,000 – 15,000 บาท ประสบการณ์การทำงาน 3 – 5 ปี เงินเดือนโดยเฉลี่ยประมาณ 16,000 – 18,000 บาท และหากมีความรู้หรือมีประสบการณ์ที่เกี่ยวข้องกับธุรกิจ อาทิ มีทักษะและความรู้ในการแก้ไขปัญหาเกี่ยวกับระบบโทรคมนาคม มีประสบการณ์ด้าน CNC อย่างน้อย 2 ปี หรือได้ใบรับรองผ่านการอบรมด้าน ISO 9001 และ ISO 14001 จะได้รับเงินเดือนสูงถึง 20,000 – 30,000 บาท

-ช่างซ่อมบำรุง – ประสบการณ์การทำงาน 0 – 3 ปี เงินเดือนโดยเฉลี่ยประมาณ 12,000 – 15,000 บาท ประสบการณ์การทำงาน 3-5 ปี เงินเดือนโดยเฉลี่ยประมาณ 20,000 – 30,000 บาท และหากมีความรู้หรือมีประสบการณ์ที่เกี่ยวข้องกับธุรกิจ อาทิ มีประสบการณ์เกี่ยวกับการบำรุงรักษาเครื่องจักรกลในสถานที่ผลิตปิโตรเลียม/ปิโตรเคมี/โรงกลั่น มีประสบการณ์ด้านงานซ่อมเครื่องทดสอบวิทยาศาสตร์ จะได้รับเงินเดือนสูงถึง 30,000 – 40,000 บาท

-ช่างไฟฟ้า – ประสบการณ์การทำงาน 0 – 3 ปี เงินเดือนโดยเฉลี่ยประมาณ 12,000 – 15,000 บาท ประสบการณ์การทำงาน 3-5 ปี เงินเดือนโดยเฉลี่ยประมาณ 18,000 – 20,000 บาท และหากมีความรู้หรือมีประสบการณ์ที่เกี่ยวข้องกับธุรกิจ อาทิ มีประสบการณ์ในการเดินสายไฟฟ้าตู้คอนโทรลเครื่องจักร มีประสบการณ์ในการติดตั้งแผงโซล่าเซลล์ตามโรงงาน อาคาร บ้านเรือน หรือผ่านหลักสูตรการอบรม อาทิ การอบรมระบบปรับอากาศหรือไฟฟ้าจากกรมพัฒนาฝีมือแรงงาน การอบรมหลักสูตรเจ้าหน้าที่ความปลอดภัยในการทำงาน จะได้รับเงินเดือนสูงถึง 25,000 – 30,000 บาท

3.งานผลิต/ควบคุมคุณภาพ ประมาณ 8,200 อัตรา โดยประเภทงานย่อยที่เปิดรับมากที่สุดคือ

-ผลิต-โรงงาน – ประสบการณ์การทำงาน 0 – 3 ปี เงินเดือนโดยเฉลี่ยประมาณ 10,000 – 15,000 บาท ประสบการณ์การทำงาน 3 – 5 ปีขึ้นไป เงินเดือนโดยเฉลี่ยประมาณ 20,000 – 30,000 บาท ประสบการณ์การทำงาน 5 ปีขึ้นไป เงินเดือนโดยเฉลี่ยประมาณ 25,000 – 35,000 บาท หากมีความรู้เกี่ยวกับระบบบริหารงานมาตรฐานสากล เช่น ISO – IATF16949 – GMP หรือมีทักษะการสื่อสารภาษาญี่ปุ่น (ระดับ N3 ขึ้นไป) จะได้รับเงินเดือนสูงถึง 35,000 – 55,000 บาท

-ควบคุมคุณภาพ – ประสบการณ์การทำงาน 0 – 3 ปี เงินเดือนโดยเฉลี่ยประมาณ 12,000 – 15,000 บาท ประสบการณ์การทำงาน 3 – 5 ปีขึ้นไป เงินเดือนโดยเฉลี่ยประมาณ 18,000 – 25,000 บาท ประสบการณ์การทำงาน 5 ปีขึ้นไป เงินเดือนโดยเฉลี่ยประมาณ 20,000 – 30,000 บาท หากมีประสบการณ์การทำงานในอุตสาหกรรมหรือธุรกิจที่เกี่ยวข้อง เช่น สามารถใช้เครื่องมือวัด CMM ได้ หรือมีทักษะการสื่อสารต่างประเทศ เช่น ทักษะการสื่อสารภาษาญี่ปุ่น ระดับ N4 ขึ้นไป ได้ TOEIC 550 คะแนนขึ้นไป จะได้รับเงินเดือนสูงถึง 30,000 – 40,000 บาท

4.งานธุรการ/จัดซื้อ ประมาณ 5,500 อัตรา โดยประเภทงานย่อยที่เปิดรับมากที่สุดคือ

-ธุรการทั่วไป – ประสบการณ์การทำงาน 0 – 3 ปี เงินเดือนโดยเฉลี่ยประมาณ 12,000 – 15,000 บาท ประสบการณ์การทำงาน 3 ปีขึ้นไป เงินเดือนโดยเฉลี่ยประมาณ 18,000 – 20,000 บาท และหากได้ทักษะการสื่อสารต่างประเทศอย่าง  TOEIC 550 คะแนน / ภาษาจีนระดับ HK4 / ภาษาญี่ปุ่นระดับ N3 ขึ้นไป จะได้รับเงินเดือนสูงถึง 25,000 – 30,000 บาท

-จัดซื้อ – ประสบการณ์การทำงาน 0 – 3 ปี เงินเดือนโดยเฉลี่ยประมาณ 15,000 – 20,000 บาท ประสบการณ์การทำงาน 3 ปีขึ้นไป เงินเดือนโดยเฉลี่ยประมาณ 20,000 – 25,000 บาท หากมีประสบการณ์ด้านการจัดซื้อต่างประเทศ อาทิ ความรู้ในเรื่องการค้าระหว่างประเทศ ความรู้ด้านกฎระเบียบการนำเข้าของกรมศุลกากร สามารถใช้ Excel ได้ในระดับดี (เช่น ทำ Pivot table กับ V look up) และมีทักษะการสื่อสารภาษาจีนทั้งพูดและเขียน หรือภาษาญี่ปุ่นระดับ N3 ขึ้นไป จะได้รับเงินเดือนสูงถึง 30,000 – 60,000 บาท

-ประสานงานทั่วไป – ประสบการณ์การทำงาน 0 – 3 ปี เงินเดือนโดยเฉลี่ยประมาณ 15,000 – 20,000 บาท ประสบการณ์การทำงาน 3 ปีขึ้นไป เงินเดือนโดยเฉลี่ยประมาณ 18,000 – 25,000 บาท และหากได้ทักษะการสื่อสารต่างประเทศอย่าง  TOEIC 500 คะแนน / ภาษาญี่ปุ่นระดับ N2 ขึ้นไป / ภาษาจีนในระดับดี จะได้รับเงินเดือนสูงถึง 30,000 – 50,000 บาท

5.งานวิศวกรรม ประมาณ 5,500 อัตรา โดยประเภทงานย่อยที่เปิดรับมากที่สุดคือ

วิศวกรรมไฟฟ้า- ประสบการณ์การทำงาน 0 – 3 ปี เงินเดือนโดยเฉลี่ยประมาณ 20,000 – 30,000 บาท ประสบการณ์การทำงาน 5 ปีขึ้นไป เงินเดือนโดยเฉลี่ยประมาณ 50,000 – 60,000 บาท สำหรับคุณสมบัติพื้นฐานคือต้องมีความรู้เกี่ยวกับระบบไฟฟ้า อิเล็กทรอนิกส์ สามารถเขียนโปรแกรม PLC / HMI /SERVO/SCADA ได้ หากมีความรู้เกี่ยวกับระบบบริหารงานมาตรฐานสากล เช่น ISO – OHSAS มาก่อน หรือสื่อสารภาษาญี่ปุ่นระดับพอใช้ได้ (ระดับ N3 ขี้นไป) และมีคะแนน TOEIC 600 ขึ้นไป จะได้รับเงินเดือนสูงถึง 70,000 บาท

-วิศวกรรมโยธา – ประสบการณ์การทำงาน 0 – 3 ปี เงินเดือนโดยเฉลี่ยประมาณ 20,000 – 25,000 บาท ประสบการณ์การทำงาน 5 ปีขึ้นไป เงินเดือนโดยเฉลี่ยประมาณ 30,000 – 50,000 บาท สำหรับคุณสมบัติพื้นฐานคือ ต้องมีใบอนุญาต กว.สามัญวิศวกร สาขาวิศวกรรมโยธา สามารถเขียนและอ่านแบบ พร้อมใช้โปรแกรม เช่น AutoCAD, SketchUp ได้ มีความเชี่ยวชาญด้านการจัดการงานก่อสร้างและความรู้เกี่ยวกับโครงสร้างทางวิศวกรรม และหากสามารถสื่อสารได้ทั้งภาษาอังกฤษและภาษาจีนได้ในระดับดี จะได้รับเงินเดือนสูงถึง 55,000 – 60,000 บาท

-วิศวกรรมเครื่องกล – ประสบการณ์การทำงาน 0 – 3 ปี เงินเดือนโดยเฉลี่ยประมาณ 18,000 – 25,000 บาท ประสบการณ์การทำงาน 5 ปีขึ้นไป เงินเดือนโดยเฉลี่ยประมาณ 30,000 – 40,000 บาท สำหรับคุณสมบัติพื้นฐานคือ ต้องมีประสบการณ์ในการออกแบบและเขียนแบบเครื่องกล เครื่องจักร สามารถใช้โปรแกรมออกแบบ AutoCAD ได้ มีประสบการณ์ในการซ่อมแซมเครื่องจักรอัตโนมัติ หากมีประสบการณ์ในการเป็นหัวหน้าในสายงานวิศวกรรม มีทักษะภาษาต่างประเทศ อาทิ ภาษาจีนกลาง ภาษาญี่ปุ่น และมีความรู้เกี่ยวกับระบบบริหารงานมาตรฐานสากล เช่น ISO – GMP – HACCP – HALAL จะได้รับเงินเดือนสูงถึง 50,000 – 60,000 บาท

6.งานบัญชี ประมาณ 5,100 อัตรา โดยประเภทงานย่อยที่เปิดรับมากที่สุด คือ

-บัญชีทั่วไป – ประสบการณ์การทำงาน 0 – 3 ปี เงินเดือนโดยเฉลี่ยประมาณ 15,000 – 20,000 บาท ประสบการณ์การทำงาน 5 ปีขึ้นไป เงินเดือนโดยเฉลี่ยประมาณ 25,000 – 35,000 บาท หากมีประสบการณ์ 7 – 10 ปีขึ้นไป และมีประสบการณ์การทำงานในอุตสาหกรรมหรือธุรกิจที่เกี่ยวข้องจะได้รับเงินเดือนสูงถึง 50,000 – 80,000 บาท

-ธุรการบัญชี – ประสบการณ์การทำงาน 0 – 3 ปี เงินเดือนโดยเฉลี่ยประมาณ 12,000 – 18,000 บาท ประสบการณ์การทำงาน 5 ปีขึ้นไป เงินเดือนโดยเฉลี่ยประมาณ 20,000 – 30,000 บาท และหากมีทักษะอื่น ๆ เพิ่มเติม เช่น สามารถสื่อสารภาษาอังกฤษได้ทั้งพูดและอ่าน หรือมีทักษะการใช้โปรแกรมบัญชีสำเร็จรูป เช่น SAP Express จะได้รับเงินเดือนสูงถึง 30,000 – 35,000 บาท

จากข้อมูลข้างต้นจะเห็นได้ว่าทักษะภาษาต่างประเทศล้วนมีความสำคัญต่อโลกการทำงานในทุกสายงาน หากคนทำงาน หมั่นพัฒนาทักษะและเก็บเกี่ยวประสบการณ์ในการทำงานควบคู่กันไปด้วย จะช่วยทำให้ได้รับโอกาสในการทำงานที่หลากหลายมากขึ้น และได้รับการเสนอเงินเดือนที่สูงขึ้นตามความสามารถที่มีอีกด้วย นางสาวแสงเดือน กล่าวทิ้งท้าย